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1月12日早上7時，介休的家政員王芳仔細檢查好工具包，踏上了當天的作业路。她計劃著，上午完结兩戶保潔，下午再服務一家，16時前收工就能准時趕到學校接孩子。這樣的節奏，她已經坚持了兩年多。用她的話說，“時間自己把握，掙錢顧家兩不誤。這塊抹布擦亮的，是客戶的家，也是咱自己的日子”。
王芳的故事並非個例。在介休，一個名為“介休亣亣”的家政品牌，已成為許多女人實現“家門口”就業的依托。這個取自當地方言“姐姐”之意的品牌，现在已被認定為晉中市特征勞務品牌。
2022年，介休市婦聯聯合山西商祺人力資源服務有限公司，一起培养了這一品牌。負責人楊曉麗談到初衷時說：“我們看到许多姐妹有強烈的就業意願，但往往被孩子和家庭牽絆，無法從事固定工時的作业。”“介休亣亣”由此聚集女人靈活就業，推出“零基礎零費用”培訓，至今已開展各類技术培訓104場，覆蓋1800余人，成功幫助500多名女人走上作业崗位。
為了讓媽媽們真实實現作业家庭兩不誤，企業設計了靈活的就業形式，專門組建了彈性作业制的保潔團隊。一位從業兩年的寶媽李麗萍對此感触很深：“我現在每天作业6小時左右，時間相對自在。”這種人性化的组织，讓“照顧家庭”不再是女人就業的障礙。
在拓寬就業渠道上，企業也有新辦法。他們嘗試“直播帶人”，在興農直播課上，家政員能展现技术，直接與在線觀看的用工家庭對接。這種“互聯網+”形式作用顯著，曾在一場直播中讓8名家政員悉数達成果業意向，均匀待崗時間縮短了60%。
就業機會多了，服務質量更是品牌的生命線。為此，“介休亣亣”建立了一套從招聘、培訓到服務、查核的標准化办理體系。其服務范圍已從日常保潔穩步拓宽至月嫂、護工等專業領域，累計服務家庭超過3100戶，客戶滿意度坚持在98%。扎實的服務口碑，讓“介休亣亣”在2025年接受了省人社廳省級勞務品牌考評組的實地檢驗，並獲得必定。
现在，“介休亣亣”不僅與多家月子會所、醫院建立了穩定协作，將業務拓宽至周邊縣市，還成功向省外輸送了100余名家政人員。從業人員年均收入約5.4萬元，增收致富的路途越走越寬。
一塊抹布，一方舞台。“介休亣亣”的家政娘子軍，正用勤勞的雙手，擦洗出日子的嶄新光荣，也在鄉村振興的畫卷上，留下了自強不息的奮斗印記。（記者張謙）
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